Projekttagungen

„Gender and Careers in the Legal Academy.
The First Women Law Pofessors“

Legal Academie_2016

Tagungsfoto

International Workshop in Schönburg/Oberwesel
Termin: 08.05.2016 – 11.05.2016

Videostreams der Vorträge

Projektabschlusspräsentation 27. Juni 2014

„Zwischen Unwägbarkeiten und Alternativen:
Wissenschaftskarriere im Recht“ in Hagen

download Flyer/Programm
downloads/Flyer_abschlusstagung_270614.pdf

download Plakat

downloads/Plakat_JurPro_Abschlusstagung_27-06_2014.pdf

Videostreams der Vorträge

www.fernuni-hagen.de/videostreaming/rewi/ls_haratsch/20140627.shtml

Referentinnen und Referenten:

Andreas Haratsch
Warum gibt es so wenige Juraprofessorinnen?
Das Vorhaben JurPro im Überblick
Ulrike Schultz
Verhinderte und Pionierinnen. Geschlechterkonstruktionen und Traditionen. Die Geschichte der Frauen in der Rechtswissenschaft
Anja Böning
Zur Wissenschaftskultur in der Rechtswissenschaft
Juliane Roloff
Der Karriereweg zur Professur von Frauen und Männern, dargestellt am Beispiel von Kohortenanalysen und Übergangsquoten
Ilka Peppmeier
Steigbügel und Stolpersteine: Karrierewege in der Rechtswissenschaft
Silke Schröder
Handlungsempfehlungen für Maßnahmen zur Stärkung des Potenzials an Wissenschaftlerinnen in der Rechtswissenschaft
Sabine Berghahn
Berufungsverfahren: Bestenauslese versus gesteuerte Auswahl

Tagungsberichterstattung

www.fernuni-hagen.de/universitaet/aktuelles/2014/07/18-am-jupro.shtml

Tagungsfotos

Projekttagung 13. Juni 2013

Mehr (Ge)schlecht als (ge)recht?
Geschlecht und Wissenschaftskarriere im Recht im Vergleich
More Gender than Justice? Gender and Careers in the (Legal) Academy

in Hagen

download Flyer
www.fernuni-hagen.de/jurpro/downloads/JurPro_Tagung_flyer.pdf

Videostreams der Vorträge
www.fernuni-hagen.de/videostreaming/rewi/ls_haratsch/20130613.shtml

Referentinnen und Referenten:

Juliane Roloff, Wiesbaden
Daten zu Karrieren in der Rechtswissenschaft im Fakultätsvergleich
Abstract
Ulrike Schultz, FernUniversität in Hagen
Warum gibt es so wenige Juraprofessorinnen? Projektdesign und erste Ergebnisse
Abstract
Margaret Thornton, Australian National University, Canberra
The Mystique of Merit: Gender in the Neoliberal Legal Academy
Abstract
Beate Krais, Technische Universität Darmstadt
Frauen in der akademischen Welt. Über die soziale Praxis des Wissenschaft-Machens und die Geschlechterordnung
Abstract
Heike Kahlert, LMU München
Gatekeeping und wissenschaftliche Nachwuchsförderung im Fächer- und Geschlechtervergleich
Abstract
Anja Böning, FernUniversität in Hagen
Implikationen der juristischen Ausbildung für die Wissenschaftskarriere im Recht
Abstract
Michael Meuser, Technische Universität Dortmund
Homosoziale Kooptation: Berufliche Karrieren und männliche Vergemeinschaftung
Abstract
Richard Collier, Newcastle University, UK
Men and Masculinities in English Law Faculties. Remaking the (Legal) Academic Subject
Abstract
Ilka Peppmeier, FernUniversität in Hagen
Der ideale Professor – Männlichkeitsbilder und Professionsideale in Nachrufen auf Juraprofessoren
Abstract
Silke Schröder, FernUniversität in Hagen
Potenziale für die Zukunft – Personalentwicklung für den (rechts-)
wissenschaftlichen Nachwuchs
Abstract
Masha Gerding, Ruhr-Universität Bochum
Wie kann man den Anteil der Professorinnen an juristischen Fakultäten erhöhen? Das Beispiel der RUB aus der Perspektive einer Praktikerin
Abstract
Sabine Berghahn, HWR Berlin
Die Tücken des Berufungsverfahrens im Wandel der Hochschulstrukturen
Abstract