Inhalte
Alle Kurse müssen belegt werden, wenn Sie dieses Modul studieren möchten.
| 33718 | Entscheidungsprozesse in Organisationen | 2 SWS |
| 33720 | Organisationssoziologische Grundlagen | 2 SWS |
| 33802 | Organisation und Organisationsgesellschaft | 4 SWS |
Eine zu diesem Modul passende Onlinevorlesung von Prof. Sylvia Wilz „Mit der Faust auf die 12“ – Einführung in die soziologische Organisationsanalyse finden Sie unter dem folgenden Link.
Einen weiteren Vortrag „Brandschutz – Formalität und Informalität in Organisationen“, den Prof. Sylvia Wilz auf den 1. Hagener Soziologietagen gehalten hat, finden Sie unter folgendem Link.
Zugang zu den Lernmaterialien und weiteren studienrelevanten Informationen sowie Kontakt zu den Betreuenden und den Mitstudierenden erhalten Sie in der
moodle Lernumgebung des Moduls.
Die Lernumgebung wird zu Beginn des Semesters für die BelegerInnen des Moduls automatisch geöffnet.
Bitte beachten Sie:
Die Beratung und Absprache von Themen für die Hausarbeiten und mündlichen Prüfungen erfolgen ab sofort ausschließlich über die moodle Lernumgebung. Bitte schauen Sie hier regelmäßig vorbei und beachten Sie die Fristen für die Veröffentlichung der Themenstellung für die Hausarbeit und die Absprache von Prüfungsthemen für die mündliche Prüfung.
Die Themengebiete für die Hausarbeit wurden am 15.01.2018 in moodle veröffentlicht.
Modulbeauftragte
Lehrgebiet Soziologie III / Organisationssoziologie und qualitative Methoden
Prof. Dr. Sylvia Marlene Wilz
E-Mail: sylvia.wilz
Telefon: +49 (0) 2331 987-4693
Sprechzeiten: nach Vereinbarung (per E-Mail)
Lehrgebiet Soziologie III / Organisationssoziologie und qualitative Methoden
Simone Balčys
E-Mail: soziologie3
Telefon: +49 2331 987-2130
Raum: Gebäude 1, EG, D 0.013
Downloads
Hinweise zur mündlichen Prüfung
Hinweise zur Bachelor- oder Master-Abschlussarbeit
Alle anderen zentralen Dokumente, wie die Vorlage für die Exposés, die Themenstellung sowie die Erklärung zur Hausarbeit, formale Richtlinien zur Erstellung von Haus- und Abschlussarbeiten und den Leitfaden für das wissenschaftliche Arbeiten im Institut für Soziologie finden Sie in der moodle Lernumgebung.
Lernergebnisse/Kompetenzen
Kfz-Werkstatt, Schule, Kindergarten, Stadtverwaltung, Kirche, Gewerkschaft, Partei oder Bundeswehr – in der modernen Gesellschaft übernehmen Organisationen viele verschiedene private und öffentliche Aufgaben: von der Herstellung von Gütern, der Bereitstellung von Dienstleistungen über die Verwaltung, Gesundheitsversorgung und Bildung bis zur Sicherstellung der inneren und äußeren Sicherheit eines Staates. Entsprechend prägen sie das Leben jedes und jeder einzelnen und die moderne Gesellschaft insgesamt.
Im Mittelpunkt dieses Moduls steht die Frage, wie Organisationen ‚funktionieren’, wie sie auf die Gesellschaft Einfluss nehmen und wie soziale Prozesse in Organisationen ablaufen. Um sich mit diesen Fragen zu befassen, stellt das Modul klassische Theorien und aktuelle Forschungsansätze aus der Organisationssoziologie vor und setzt sich mit typischen Problemen des Organisierens auseinander. Dabei geht es zum Beispiel darum, wie Mitgliedschaft in Organisationen zustande kommt, wie Akteure in Organisationen handeln und entscheiden, wie rational Organisationen und ihre Akteure handeln, was notwendig für das Fortbestehen von Organisationen ist und wie Machtverhältnisse in Organisationen ausgestaltet sind.
Studierende lernen in diesem Modul wichtige Problemstellungen der soziologischen Organisationsforschung kennen. Sie verschaffen sich einen Überblick über ausgewählte theoretische Zugänge, um diese Probleme zu beobachten, zu beschreiben und zu analysieren. Entsprechend können sie theoretische Begriffe und Perspektiven erläutern, auf empirische Fallbeispiele anwenden und anhand organisationssoziologischer Begriffe ihre eigenen Erfahrungen reflektieren. Damit erwerben die Studierenden das Handwerkszeug zur Analyse von organisatorischen Strukturen und Prozessen. Sie üben, eigenständige Argumentationsgänge vorzutragen und zu begründen, und sie entwickeln ihre schriftliche und mündliche Präsentationsfähigkeit weiter.
Voraussetzungen für die Zulassung zur Prüfung
Einschreibung und Belegung aller Kurse des Moduls, außerdem: Modul B1 sowie mindestens zwei weitere Module der Basisphase müssen erfolgreich abgeschlossen sein.
Prüfungsformen
| Form | Prüfungsnummer | Termin | Anmeldeschluss |
| Hausarbeit | 1282 | Veröffentlichung der Themengebiete (in moodle): 15.01.2018 Start der Bearbeitungszeit: 29.01.2018 Abgabetermin für Vollzeitstudierende: 19.02.2018 Abgabetermin für Teilzeitstudierende: 12.03.2018 |
15.12.2017 |
| Mündliche Prüfung | 1284 |
Prüfungstage: 30.11.2017, 21.03.2018, 22.03.2018, 23.03.2018 |
15.12.2017 |
Bitte denken Sie daran, Ihre Hausarbeit auch via E-Mail als Word- und PDF-Datei einzureichen. Dies gilt ebenso für Ihre Abschlussarbeit.
Weitere Informationen zum Modul
Lehrformen
Selbststudium mit Print- und Onlinematerial
Dauer
1 Semester
Häufigkeit
Das Modul wird im Sommer- und Wintersemester angeboten.
Umfang
Workload: 450 h, ECTS-Punkte: 15
Teilnahmevoraussetzungen
Keine